В связи с все более высокими требованиями механической системы к характеристикам подшипников качения, метод динамического анализа стал ключевой технологией исследования подшипников, в то время как исследования в области моделирования характеристик подшипников качения в Китае начались поздно.Благодаря углубленному изучению технологии динамического моделирования подшипников, инженерный центр группы подшипников добился ряда исследовательских достижений в области многомерной динамики подшипников, динамических механических характеристик и моделирования усталостной долговечности, а также осуществил качественный прорыв в технологии моделирования подшипников из статики. к динамическому.
В настоящее время инженерный центр создает модель динамики подшипника, применяя отечественное и зарубежное передовое программное обеспечение в сочетании с независимо разработанным программным обеспечением, рассчитывает взаимную силу и траекторию движения различных частей в подшипнике качения, включая тело качения, сепаратор и манжету, и проверяет несущую способность.Эта технология может моделировать, рассчитывать и анализировать все типы подшипников, производимых валом подшипников в настоящее время, включая механику контакта подшипников, динамику, модальный анализ и анализ гармонических откликов, а также формировать серию процедур расчета и анализа.Широко используются результаты исследований по основам теории подшипников и технологии моделирования подшипников.Он обеспечивает полную систему исследований и разработок, от теоретического анализа до испытаний с помощью моделирования под компьютерным управлением, что оказывает значительное влияние на конструкцию подшипниковой продукции, анализ испытаний и диагностику неисправностей, а также повышает признание отрасли и клиентов уровня технологии моделирования подшипников. подшипниковой группы.
Недавно, согласно статистике, группа Wazhou достигла роста выручки на 29,2% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года в первой половине 2021 года. Значительно увеличились как экспортные, так и внутренние заказы в зоне деятельности.Ежемесячные заказы одних только конических однорядных подшипников определенной спецификации достигают от 80000 до 100000 комплектов.Перед лицом неблагоприятных факторов, таких как рост цен на сырье и эпидемическая ситуация, шахта для производства плитки полностью использовала свой внутренний потенциал для увеличения производственных мощностей.Благодаря трансформации производственной линии измельчения и погрузки, корректировке технологического маршрута и привлечению разносторонних специалистов, гарантируется, что производственные мощности каждой производственной линии в рабочей зоне не будут потеряны, а заказ будет выполнен быстро.
Поскольку внутренний спрос является основным элементом, а внутренние и международные двойные циклы взаимно дополняют друг друга, автомобильные подшипниковые плиты группы Wazhou движутся к новому образцу высококачественного развития.Прорывный прогресс был достигнут в экспорте подшипников для тяжелых грузовиков, успешно вышел на ряд новых рынков, а темпы роста заказов превысили 200%.Увеличились не только заказы на автомобильные подшипники, но также постоянно увеличивались рыночные заказы на подшипники для ветроэнергетики, очень крупные подшипники, средние и крупные подшипники, прецизионные подшипники и подшипники для металлургического оборудования группы Wazhou.В этом году группа Wazhou приложила максимум усилий, чтобы построить «масштаб 2021 года».Компания последовательно выполнила акцию «хороший старт в январе, высокий старт в первом квартале и более половины времени и задач».Сосредоточившись на расширении производственных мощностей и достижении объемов производства, повышении качества и эффективности, а также решении ключевых проблем, компания постоянно увеличивала объем запасов и эффективно дополняла короткую доску.В то же время компания нарушила традиционный режим распределения, внедрив адаптивную систему организационной деятельности и механизм двойного распределения заработной платы, состоящий из надбавки за технический уровень для квалифицированных рабочих, стимулировала энтузиазм и инициативу всех сотрудников в получении заказов и обеспечении доставки, а также рыночные заказы продолжали расти, эффективность производственной линии продолжала повышаться, а доходы сотрудников постепенно увеличивались.В первом полугодии компания достигла роста на 29,2% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Время публикации: сентябрь-27-2021